本文目录一览：
- 1、2015宁夏特岗教师盐池小学体育教师报多少人？
- 2、2010年宁夏特岗教师什么时候开始报名
- 3、宁夏特岗教师的报考条件？
- 4、2016年中小学特岗教师笔试内容是什么呢？
- 5、2018宁夏同心县特岗教师分数线是多少
- 6、宁夏特岗教师的报名要求有哪些？
2015宁夏特岗教师盐池小学体育教师报多少人？
一、宁夏特岗教师教育综合模拟卷10套。
二、宁夏特岗教师考试大纲与分析详细介绍。
三、教师招聘考试全套在线视频课程（重点）。
四、宁夏特岗教师考试所报科目基础知识。
五、宁夏特岗教师考试所报科目试题与答案。
六、各省教师招聘考试历年真题试卷参考。
七、教师招聘考试（教育写作与面试资料）。
十、宁夏教育综合-教育学讲义及10套练习。
十一、宁夏教育综合-教育心理学讲义及9套练习。
自己参考下这些资料，老 胖 子 网 里面有下载。
2010年宁夏特岗教师什么时候开始报名
报名时间、方法和程序 （一）报名时间：2009年5月5日至5月15日 （二）报名采取网上报名方式，不收报名考务费，符合招聘条件者在网上报名。报名网址：宁夏人事考试网（ ）。报名者在网上报名成功后应立即自行打印《宁夏2009年特岗教师应聘报名登记表》一式2份。报名者只能选择报考“国家农村义务教育学校特岗教师”或“宁夏地方中小学特岗教师”二者之一，不得兼报。凡同时兼报者报名无效。每个报考者只能填报一个定向志愿，并可填报一个是否愿意服从调剂志愿。报考者要对在网上报名所提交信息的真实性负责。凡发现提交信息不真实的，取消其聘用资格。 （三）现场确认报名资格。网上报名后，由教育厅、人力资源和社会保障厅及用人单位以现场审核的方式对报考者的报名资格进行确认。 （1）凡学习、居住、工作在固原市及所辖各县（区）的报考者，本人于5月16日至17日到宁夏师范学院（固原市文化巷161号）进行现场资格审核。其中，5月16日为报考“国家农村义务教育学校特岗教师”人员资格审核；5月17日为报考“宁夏地方中小学特岗教师” 人员资格审核。 （2）银川市、石嘴山市及所辖各县（市、区）报考“宁夏地方中小学特岗教师”的人员本人于5月16日到宁夏六盘山高级中学体育馆（银川市、金凤区长城中路423号）进行资格审核； 吴忠市、中卫市及所辖各县（市、区）报考“宁夏地方中小学特岗教师”的人员本人于5月17日到宁夏六盘山高级中学体育馆（银川市、金凤区长城中路423号）进行资格审核； （3）银川市、石嘴山市及所辖各县（市、区）报考“国家农村义务教育学校特岗教师”的人员本人于5月16 日到宁夏科技馆（银川市凤凰北街44号，中山公园西门出口处）进行资格审核； 吴忠市、中卫市及所辖各县（市、区）报考“国家农村义务教育学校特岗教师”的人员本人于5月17 日到宁夏科技馆（银川市凤凰北街44号，中山公园西门出口处）进行资格审核； （4）现场确认报名资格时报考者须提供以下证件： ①有效居民身份证原件及其复印件； ②毕业证及其复印件（未取得毕业证的2009年应届毕业生提供由学校学籍部门开具的学籍学历证明）； ③加注毕业学校或所在单位意见的《宁夏2009年特岗教师应聘报名登记表》一式2份； ④近期免冠1寸照片3张； ⑤参加过“大学生志愿服务西部计划”、 “三支一扶” 、“高校毕业生志愿服务山区八县及红寺堡开发区支教”的高校毕业生和“2005年自治区统一招考的编制外聘用教师”，须分别提交自治区团委或自治区人力资源和社会保障厅或自治区教育厅出具的有效证明材料（聘用文件或聘用证书或聘用合同或工作证明或招录登记表等）。没有按要求提供相关证明的，笔试成绩一律不予加分。 （四）发放准考证。经资格审核合格的报考者于5 月25日－28日登录宁夏人事考试中心网自行下载打印准考证。 五、 考试内容和计分办法 （一）考试方法 1、本科、专科学历报考者须参加笔试和面试。 2、研究生学历报考者不参加笔试，直接参加面试。 （二）笔试 1、笔试内容和时限：公共基础知识、相关专业知识和教学能力倾向测试，时限为150分钟。 2、笔试时间：2009年5月30日上午9：00－11：30 报考者须按《准考证》上规定的时间、地点准时参加考试。 3、笔试加分：（1）因公牺牲评定为烈士的，其子女在笔试成绩中加20分；回族考生在笔试成绩中加5分。（2）在宁夏服务的“大学生志愿者服务西部计划”、“三支一扶”、“高校毕业生志愿服务山区八县及红寺堡开发区支教”的高校毕业生和“2005年自治区统一招考的编制外聘用教师”，凡在基层工作1年以上不足2年并考核合格者，在笔试成绩中加5分； 凡在基层工作满2年并考核合格者，在笔试成绩中加8分。 同时符合以上加分条件者照顾分不累加。 4、划定笔试合格线。自治区教育厅、人力资源社会保障厅根据笔试成绩确定笔试合格线。 5、笔试成绩于考后10日在宁夏人事考试中心网上公布。 （三）面试 1、根据笔试成绩，分市县（区）、分学科对应试者由高分到低分排序，按照招聘岗位数与面试人员数1：1.3的比列确定进入面试人员名单。 2、面试时间和地点。届时由各招聘单位提前通知参加面试人员，面试人员凭《笔试准考证》和身份证参加面试。 3、面试内容。面试主要以课堂试讲为主，其中对应聘英语、音乐、美术、体育学科的人员，还须进行口语和专业测试。面试分值为100分，其中综合分值占20％，专业分值占80％。 4、面试工作的组织领导。面试工作在自治区教育厅和人力资源社会保障厅统一安排、指导和监督下，由各市、县（区）教育局、人事局和用人学校共同组织实施。面试须在各级纪检监察部门的全程参与、监督下进行。 （四）考试总成绩的计算 对面试人员按照笔试成绩70％加面试成绩30％的比例计算总成绩，从高分到低分排序，依据招聘名额等额确定参加体检和考核人选。 六、 体检、考核 （一） 体检 1、体检标准参照人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准（试行）》、《中等示范学校招生体检标准》和《高等师范学校招生体检标准》的有关规定执行，由招聘单位负责组织。 2、考生对体检结果有疑问要求复查的，由考生本人提出申请，经招聘单位同意后，另行指定医院进行复查，复查只进行一次。 （二） 考核 体检合格人员列为考核对象。考核工作由各市县（区）教育局和招聘学校负责组织实施。在职考生考核内容主要包括“德、能、勤、绩、廉”五个方面；其它考生主要以学籍档案为考核内容。考核要做到全面、客观、公正。 （三）因体检不合格或考核不合格出现的人员空缺，依据报考同一岗位人员考试总成绩的排序，由高分到低分顺序递补。 七、公示 自治区人力资源和社会保障厅、教育厅在宁夏毕业生就业网上发布公告，实施“特岗计划”市县（区）在当地同时发布公告，对拟聘用的特岗教师人选进行公示。公示时间7天。公示期间，如有群众反映问题，经查实不宜聘用的， 一律不予聘用。公示结束后，由各市县（区） 将拟聘用特岗教师人员名单报教育厅审核，再由教育厅送人力资源和社会保障厅审批。 八、履行聘用程序 各市县（区）根据自治区人力资源和社会保障厅批复的特岗教师聘用名单，由用人学校与聘用的特岗教师签订聘用合同，聘用期为3年（含半年试用期），聘用期间纳入现行人事管理制度统一管理。特岗教师在聘用期间如有《劳动合同法》规定的解除合同的情形或年终考核不合格的，依法解除聘用合同。
宁夏特岗教师的报考条件？
根据《2016年宁夏特岗教师考试公告》
特岗教师的报考条件：
(一)国家“特岗计划”。
年龄在30周岁以下，初中招聘全日制普通高校本科及以上学历毕业生，小学招聘全日制普通高校本科及以上学历毕业生和全日制普通高校应往届师范类专科毕业生，具有相应的教师资格条件，所学专业与申报学科原则上相同或相近。
(二)地方“特岗计划”(小学教师)。
1.定向招聘全日制普通高校往届师范类专科及以上学历人员。年龄在35周岁以下，全日制普通高校往届师范类专科及以上学历毕业生，宁夏户籍，具有相应的教师资格条件，所学专业与申报学科原则上相同或相近。
2.定向招聘支教人员。年龄在35周岁以下，具有大专及以上学历，宁夏户籍，具有相应的教师资格条件，所学专业与申报学科原则上相同或相近，在宁夏参加过支教并于2016年4月15日服务期满且考核合格的三类人员：
一是参加过“三支一扶”中支教人员(含展期服务人员)；
二是宁人发〔2005〕120号文件批复的人员；
三是志愿服务山区八县及红寺堡开发区支教的高校毕业生。
3.定向招聘聘用人员。年龄在40周岁以下，具有大专及以上学历，宁夏户籍，具有相应的教师资格条件，2010年12月31日前在公办学校在岗任教，且具备以下条件之一者：
（1）2008年1月1日至2010年12月31日期间在设岗市、县(区)公办学校连续任教3年；
（2）2010年12月31日前在设岗市、县(区)公办学校累计任教满5年。
2016年中小学特岗教师笔试内容是什么呢？
考试科目
公共基础知识、专业基础知识
2考试内容
特岗教师招聘考试科目按地区有差异：一般指笔试考试科目，分为两种情况：
第1种内容为：专业基础知识和教育学、心理学、教材教法、教育法规、新课改等相关的教育理论知识。
第2种内容为：专业基础知识和公共基础知识。各占150分，总分300分。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指文史、法律、数学、政治、时事等综合知识。
公共基础知识主要包括：大学思想政治课基础知识、时事政治、教育法律法规(《义务教育法》、《教师法》、教师职业道德规范)、大学英语、计算机基础。
专业基础知识测试按考生报考的任教学科，分文科综合(语文、历史、地理)、理科综合(数学、物理、化学)、音体美(语文、数学及本专业)三类分别命题。
3考试题型
笔试题类型包括：判断正误、选择、简答、论述、案例分析、教学设计等。
河北特岗考试科目及内容
河北特岗教师考试为笔试和面试。其中笔试和面试内容如下：
1、笔试内容为教育法律法规、中小学教师职业道德修养基本要求、教育学、教育心理学、新课程理念。笔试没有指定的参考书目和考试大纲，主要考察应聘者从教的基本素质和分析问题、解决问题的能力。笔试成绩总分为150分。
2、面试内容主要考察应聘者的学科知识、教育教学能力、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等，可以采取课堂试讲和答辩等形式。面试成绩总分为100分。
山西特岗考试科目及内容
山西特岗教师的考试包括笔试和面试。笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%。
笔试的主要内容为学科知识、教育理论、教育法规、中小学教师职业道德规范等。笔试合格成绩为60分及以上。
面试形式为讲课。讲课时间不少于20分钟。应聘人员要按照所报特设岗位要求和相应教材，抽取高学段教材一节课内容进行试讲。面试合格成绩为60分及以上。
内蒙古特岗考试科目及内容
内蒙古特岗教师考试采取笔试方式进行，不指定复习教材，考试内容为教育理论综合（其中教育学占70分，心理学占60分，教育技术学占20分）。考生可以用蒙文答卷，但同一张试卷必须使用同一种文字答卷。
辽宁特岗考试科目及内容
辽宁特岗教师考试设两个科目，分别为“教育基础知识测试”(笔试)和“教育教学能力测试”(说课)。
1.教育基础知识测试(笔试)
教育基础知识测试由省教育厅组织全省统一考试。教育基础知识测试满分100分，考试内容为教育学、教育心理学、教育政策法规(中华人民共和国教师法、中华人民共和国教育法、中华人民共和国义务教育法、教师资格条例)。在考试内容上，教育学，教育心理学，教育政策法规，内容比例大致为6:3:1。在考试题型上，客观题占80%，主观题占20%。考试时间为2.5个小时。
2.教育教学能力测试(说课)
教育教学能力测试(说课)由各市教育局负责组织实施。教育教学能力测试内容为考查所报学科所必需的基本技能。各市教育局在教育基础知识测试(笔试)成绩达到全省控制分数线的考生中，按照所报岗位招生计划数1:2比例确定参加教育教学能力测试(说课)的考生名单。教育教学能力测试(说课)满分为100分，60分为及格线，不及格者无录取资格。
安徽特岗考试科目及内容
安徽省特岗教师招聘考试分为笔试和面试。
1、笔试
采取闭卷形式进行。科目分为小学科学、品德与生活(品德与社会)，初中思想品德、历史、地理、物理、化学、生物，其他科目不分初中和小学，按语文、数学、英语、信息技术、音乐、美术、体育科目命题。每科目试题总分100分，其中综合知识40分，专业知识60分。综合知识主要考查报考人员对教育学、心理学、教育法规、新课程理论和教师道德修养等相关知识的掌握情况。专业知识主要考查报考人员作为义务教育阶段学科教师应具备的专业知识和综合运用能力。以上笔试科目均不指定参考资料。
2、面试
主要考查报考人员的基本素养、仪表举止和逻辑思维、协调应变、语言表达能力以及教学岗位必备的素质能力等。总分100分。每位面试人员的面试时间为15分钟。
湖南特岗考试科目及内容
湖南特岗教师考试分为笔试和面试。笔试和面试成绩均采用百分制。考试总成绩为笔试成绩的70%与面试成绩的30%之和。
1、笔试
笔试以招聘岗位所需学科专业知识为主，兼顾岗位必需的其他知识和技能。采用闭卷方式，时量为120分钟。
2、面试
面试主要考察教育教学基本素质与能力，采取现场抽题说课与专家提问相结合的方式进行。时量15分钟，其中说课10分钟，提问5分钟。说课准备时间30分钟。
宁夏特岗考试科目及内容
宁夏特岗教师考试笔试科目是教育基础理论及各学科专业知识。笔试时限为150分钟，分值为300分。
河南特岗考试科目及内容
河南特岗教师招聘考试主要分笔试和面试。
1、笔试
以闭卷方式进行，主要考试内容为师德、教育学、心理学、新课程理念、教师专业标准等。笔试注重应试者分析问题、解决问题的能力和教师基本技能的测试，满分为150分。
2、面试
主要考察应聘者学科知识、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等，满分为100分。面试工作由各设岗县组织实施。
云南特岗考试科目及内容
笔试命题范围和内容为《云南省特岗教师招聘考试大纲》，命题体现实施素质教育要求和基础教育课程改革的方向，重点考察应聘人员的综合专业知识水平和能力。
笔试为分学科闭卷考试。考试科目分小学、中学两个类别：应聘小学特岗教师分语文、数学、英语、音乐、体育、美术、信息技术7个学科;应聘中学特岗教师分语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、音乐、体育、美术、信息技术13个学科。小学、中学分学科使用不同试卷。笔试成绩满分为100分，其中80分为报考学科的专业基础知识，20分为教育学、教育心理学知识。
海南特岗考试科目及内容
海南特岗教师考试分为笔试和面试，笔试和面试总分均为100分，笔试入围者参加面试，笔试成绩和面试成绩按6：4计算考试总成绩，即考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
1、笔试考试科目：教育公共知识(40分)、专业基础知识(60分)。
2、教育公共知识主要考查报考人员对教育学、心理学、教育政策法规、新课程改革和教师道德修养等相关知识的掌握情况以及运用相关知识分析和解决实际问题的能力。
3、专业基础知识分设小学语文、小学数学、小学英语、中学语文、中学数学、中学英语、化学、物理、生物、地理、历史、政治、思品、音乐、美术、体育、信息技术、心理、特殊教育等19个学科，重点考查考生适应中小学教学需要的学科专业基本知识和综合运用能力。
4、面试主要测试考生的综合素养和学科教学基本功。
贵州特岗考试科目及内容
贵州特岗教师考试笔试内容：笔试试题不分初中和小学，按语文、数学、英语、物理、地理、音乐、美术、体育、政史类、生化类命题。
1、报考政治、历史、思品、心理健康、特殊教育学科的考生考政史类试题;报考生物、化学、科学学科的考生考生化类试题；
2、报考信息技术的考生考数学试题。
每套题总分100分，其中专业知识70分，教师综合素质30分。专业知识含高中(中师)至大学阶段专业基础知识，以大学阶段知识为主。教师综合素质包括中小学教师职业道德修养基本要求，大专阶段教育学和教育心理学基础知识。
黑龙江特岗考试科目及内容
黑龙江特岗教师笔试内容为教育政策法规和教师职业道德规范、教育学、教育心理学、教师职业能力等相关理论和知识。
笔试的命题依据为《教育法》、《教师法》、教育部颁布的《中小学教师职业道德规范(2008年修订)》、黑龙江省教育厅组织编写并由东北林业大学出版社出版的中小学相应的教师资格认定考试用书(包括《教育学教程》、《学校心理学教程》、《教师职业能力》，2004年11月第1版，2009年6月第三次印刷，分中学和小学两套用书)。
面试考核分为两部分，一部分是教师基本素质测试，一部分是教育教学能力考察。面试考核满分为100分，其中基本素质测试50分，教育教学能力考察50分。
教师基本素质测试通过考生答辩的方式进行，主要考查应聘人员的教育理念、师德修养、献身农村教育的思想和信念，仪表仪态、行为举止、思维能力和语言表达能力，以及培养学生、管理学生等素质和能力。
教育教学能力考察通过试讲或者说课的方式进行，主要考查应聘人员学科知识体系、课程意识和能力、教学设计、教学实施、教学评价、运用教学资源等能力，以及教学语言和提问、板书、讲解等基本技能。
2018宁夏同心县特岗教师分数线是多少
国家特岗：
初中语文：206 初中数学：198 初中英语：230 初中物理：177 初中化学;232 初中生物：228 初中地理：212 初中政治：238 初中历史：231 初中体育：195 初中音乐：170 初中美术：202 初中信息技术：200
小学语文：213 小学数学：248 小学英语：241 小学体育：168 小学音乐：182 小学美术：182 小学信息技术：200
地方特岗：
小学语文：143
定向招聘全日制普通高校往届师范类专科及以上学历人员：
小学语文：198 小学数学：239 小学英语：234 小学信息技术：178
定向招聘支教人员：
小学语文：200 小学数学：237
宁夏特岗教师的报名要求有哪些？
根据《2017宁夏特岗教师招聘公告》，报名要求：
（1）考生要按照要求认真填写报名信息，凡由于本人填报信息不真实、不完整或填写错误等原因造成的一切后果由本人承担。
（2）考生要按照要求上传本人近期免冠证件照。
(3)考生报名结束后立即打印报名信息表一式3份，用于资格审查、笔试、面试。
(4)报考定向招聘支教人员岗位，在报名“优录条件”栏中填写XX年X月至XX年X月在XX学校支教，不填写者视为没有参加支教服务，审核时不予通过。
(5)报考定向招聘聘用人员岗位，在报名“简历信息”栏中认真、详细填写XX年X月至XX年X月在XX学校在岗任教和证明人，不按要求填写者，审核时不予通过。
(6)正在申请教师资格证的考生，在报名时选择“正在申报”，资格审核时须提交教师资格证原件。
(7)2014年、2015年、2016年招聘的特岗教师和在编教师，不得报名参加。
(8)国家特岗计划和地方特岗计划只能选其一，二者不得兼报。
(9)凡因个人漏报、错报加分信息而未享受加分政策的，不再加分。