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宏远体育运动有限公司怎么样
千万别去，教练没几个是篮球专业的，几乎就没有，最起码的证都没有，只是会打篮球而已，都是看别人教之后自己上网查查教孩子，一点专业性都提不上，教学质量就别提了，都是想什么就教什么，就是嘴好，哄弄家长一个来一个来的，真正喜欢篮球或者是篮球专业的根本在这干不了，灭良心！反正也是他们就走的这个路线，就是贵，有的家长不差钱也不懂专不专业，贵就好呗，实际上场地费各种算上一千块钱撑死，实际上就是骗人，公司常年加班，一个月说是每周三放假，可是基本不可能，都是再加班，说什么冲业绩，总之就是白加班，早上七点去小学门口发名片，迟到罚钱，人家不叫罚钱叫乐捐。逢人就问想不想让孩子学篮球，还美其名曰做问卷，之后留电话不断骚扰人家，天天打电话，早上打到晚上，一天没有规定休息时间，就连中午饭刚吃完就得拿起电话打，根本没有自己的时间，一直打电话，晚上加班到八点是正常的，而且给你洗脑，画大饼给你，说平台怎么怎么好，实际上就是销售，公司特别能整事，天天所谓的正能量，一点不为员工着想，各种罚钱。所谓的奖励都是从员工自己薪水里扣。所谓的家人，抢你客户的时候眼睛都不眨一下，特别能洗脑，每次有员工走了都会开会，开洗脑大会。每个月都有所谓的启动大会，上台嗷嗷喊，声嘶力竭的喊。和传销一个路数，洗脑洗脑洗脑，一点不人性化，所有东西必须以公司利益为主，公司聚个会都要员工自己花钱，AA制。公司从来不为员工着想，就是自己挣钱，一个月员工平均也就1000到4000之间最多的，他说的一万多就是扯淡，累吐血。我就说这些如果不信可以去干，体会体会。
听说宏远时代体育这个公司挺不错，过完年打算去应聘，大家怎么看？
1、初试，复试，顺利通过，然后等十多天，统一到北京培训，路费，中餐，晚餐自己负责。
2、会有讲师和各地区经理分享。
3、首先，体育这个行业是没问题的。
4、不过现在要想在宏远做好，那就需要你很优秀因为公司现在已经壮大了，全国基本覆盖了，晋升空间有限。
5、国外大学毕业的，和积极竞选成为班干部的，和部队做了五年班长的人，都淘汰了。
而上课迟到的，睡觉的，吃东西的人都留下了。
6、学体育专业的留下的可能性较大，毕竟对口。
拓展;
应聘，是指接受聘问，接受聘请。应聘时用人单位向求职者发出聘用要求，求职者根据自身的需要，是对用人单位的聘用要求进行回应的一种行为。应聘前应做好各种心理准备，包括社会需求、职业选择，薪金等。
宏远体育怎么样？
培训是提升自己的机会，宏远是一个积极向上的公司，只要你有梦想，你能够坚持就肯定有好的结果！