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2020年合肥庐阳区公开招聘教师474名，对学历有什么要求？
其实一般教师的话呢，他的学历都是在专科以上，另外的话他还要有教师资格证，而这个正是要慢慢考上去的，所以对教师的要求其实都是在证里面都能看到的。
大学体育老师招聘条件是什么？
大学体育老师招聘条件以西安为例如下：
1、政治思想：拥护党的路线、方针、政策，热爱祖国，热爱教育事业，遵纪守法。
2、基本素质：有较强的事业心和责任感，有良好的职业道德，有创新意识和潜力，身心健康，诚实守信，品行端正、人格健全，能胜任本职工作，履行岗位职责。
3、学历专业：应具备普通统招硕士研究生及以上学历（其中硕士研究生为2018年或2019年应届毕业生）。本科、硕士、博士专业应一致或相近。
4、毕业学校：各学历阶段毕业院校均要求为体育院校或“211”工程以上层次（含）师范类院校。
5、年龄：年龄在二十八周岁以下（1992年1月1日之后出生）；达到国家健将标准，代表国家队参加过世界大赛的硕士毕业生年龄可适当放宽到三十岁以下（1990年1月1日之后出生）；对具有博士学位的可放宽年龄至三十二周岁以下（1988年1月1日之后出生）。
扩展资料：
招聘程序
1、网上报名材料包括：
(1)《陕西科技大学2019年公开招聘体育教师报名表》
(2)《陕西科技大学2019年公开招聘体育教师信息登记简表》
(3)其他证明材料扫描件：有效居民身份证，各学历阶段毕业证、学位证，应届生提供硕士阶段成绩单（加盖公章），与应聘项目相关的获奖证书、运动员级别证书等。
报名材料以压缩包形式发送，邮件主题和压缩包附件均以“应聘体育教师＋姓名”命名。不按要求填写或简历提供不完整者，应聘申请不予受理。
2、资格初审：依据招聘条件对应聘人员的报名材料进行初审，通过资格初审人员名单在人事处网站公布。
3、专业技能测试：主要考察应聘者专业业务能力，测试时间和地点以我校人事处网站通知为准。
4、资格复审：参加资格复审人员须提供以下资料原件及复印件：有效居民身份证，各学历阶段毕业证、学位证，应届生提供硕士阶段成绩单（加盖公章），与应聘项目相关的获奖证书、运动员级别证书等。
5、面试、心理测试：面试采取评委单独打分方式进行；心理测试采取上机测试。
6、体检、政审及思想政治谈话：体检统一在指定进行体检，检查结果以医院体检结论为准。
7、公示录取：经人事处网站公示5个工作日无异议后，学校与确定拟录用人员签订就业协议或聘用合同。
参考资料来源：陕西公共招聘网-陕西科技大学体育教师招聘公告
合肥小学体育教师招聘考试好考吗？
其实难度大不大与你报考的哪个地区哪个学校的编制有关。总起来说考入编制内大约要经过这几个关卡：
1.你要有相应的教师资格证书。你所报考的学校及学科最好要与你的资格证书相对应。比如你是高中语文或数学那么报考某高中该学科比较好，否则面试被刷很有可能！当然要根据情况灵活选择，如果某年初中语文要人比较多，而高中非常少，那完全可以报初中。
2.网上报名及笔试。其实每年全国各地都有教师招考。首先你要根据自己及各个学校给出的缺编教师数据情况进行筛选报名。总起来讲，大城市的竞争太激烈，现实中很多大城市的初高中甚至小学，研究生学历毕业生大有人在。同某地中心学校要比乡镇学校竞争大，东部地区比西北地区竞争大。这和公务员招聘没什么区别。中心地区报考学历要求要高，报考人数多，面试要求严，某年南京一中学5人编制400人竞争！所以要根据情况面对现实选择岗位。如果鱼与熊掌不可兼得有时退一步则海阔天空！
3.要过面试关。这一关真正在小初高中实习过的，在公办或民办学校一直从事授课的老师要有优势！如果笔试成绩入围，你一定参加个培训班培训一下面试的有关问题，模拟经历一下面试的过程。这个钱最好不要省！毕竟有很大的淘汰率！
我去年在师出教育报的班，学习的方法很好，一次性考上了。其实难与不难都是相对的，只要你把梦想指数降低些，只要你准备工作充分些则一切ok！祝你好运！
合肥体育老师几月份考编
据合肥市人力资源和社会保障局和合肥人事考试网消息，2012年合肥市将统一开展两次中小学、幼儿园教师公开招聘(考编)笔试。此次招聘在补充合格教师的同时，将重点做好农村中小学、幼儿园教师补充工作。为满足学校特别是农村学校可设课程的需要，对英语、信息技术、艺术、体育、科学等紧缺学科的教师的补充会特别重视。
考试时间:
第一次笔试时间为5月12日，第二次笔试时间为6月9日。
较往年相比，笔试时间比较集中，备考时间相对紧张。距笔试不足60天，望各位考生抓紧时间备考。
网上报名:
此次考试将采用网上报名的方式，具体招考方案将公布，本站会在第一时间发布招考公告并以短信的方式通知考生。（现在申请短信提醒）
考编笔试科目:
据悉，2012年合肥市中小学、幼儿园教师公开招聘统一笔试科目与往年相比，名称有变化内容基本保持不变，具体科目为：
1、教育教学理论（教育学、教育心理学等教育教学理论）。
2、学科专业知识（包括语文、数学、英语、美术、音乐、历史、地理、信息技术、体育、科学等）。
3、教学设计（幼儿教师考试科目为活动设计）。
今年，为切实加强我市中小学、幼儿园师资力量，进一步规范教师公开招聘办法，我市人力资源和社会保障局会同市教育局为做好合肥市公开招聘中小学、幼儿园教师统一笔试工作进行了部署。原则上不再批复各市（县、区、开发区）公开招聘中小学、幼儿园教师的招聘方案。
敬请广大考生近期关注合肥市人力资源和社会保障局网和合肥人事考试网相关公开招聘通知。
经供参考 谢谢采纳